This role has closed 5d ago. It is no longer on SIXT's board, so there is nothing left to apply to. The posting is kept here because you saved it or opened it; it is a record, not an offer.
Verified from career page · Posted 1mo ago
- Posted
- 1mo ago
- Workplace
- Hybrid
- Salary
- Not disclosed
- Visa sponsorship
- Not specified
Posted on 19 August 2026
Work model: Hybrid
Salary range not shared by the company
Visa sponsorship details unknown
This role has closed 5d ago ago. It's kept as a record — see SIXT's open roles or the similar live roles below.
See SIXT's open rolesWir suchen eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einer Leidenschaft für Kundenbetreuung, um unser Forderungsmanagement-Team in Berlin zu verstärken. Bei SIXT glauben wir daran, die besten Talente zu gewinnen, indem wir uns auf Motivation und Fähigkeiten konzentrieren, anstatt uns von formalen Qualifikationen leiten zu lassen. Wenn Du den Einstieg in den Finanzbereich und das Mahnwesen suchst, bieten wir eine spannende Position mit einer guten Mischung aus Kundenbetreuung und Buchhaltung!
DEINE ROLLE BEI SIXT
Du bist verantwortlich für die Realisierung offener Forderungen gegenüber unseren Kunden (national/international)
Du kommunizierst schriftlich und telefonisch mit unseren Kunden
Du stimmst Dich intern mit anderen Fachbereichen zur Klärung von Fragen und Reklamationen ab
Du arbeitest eng mit Inkassounternehmen zusammen
Du übernimmst die Abstimmung und Klärung der Kundenkonten
DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN
Erfahrung Du verfügst idealerweise über 2 Jahre Erfahrung im allgemeinen Büro- oder Mahnwesen und erste Erfahrung in der Kundenbetreuung (Front-/Backoffice)
Sprachkenntnisse Du beherrschst die englische Sprache auf sehr gutem Niveau und die deutsche Sprache auf einem guten Niveau
Digital skills Du besitzt gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel & Outlook
Kommunikation Du bringst exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit
Soft skills Du bewahrst auch in herausfordernden Situationen Deine Freundlichkeit und arbeitest lösungsorientiert
WAS WIR DIR BIETEN
Work Life Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice
AI Excellence Mit Claude by Anthropic und SIXTgpt, unserer eigenen AI Plattform, arbeitest Du vom ersten Tag an mit modernsten AI Tools. Wir geben Dir den Freiraum, neue Technologien auszuprobieren, Dein Know-how kontinuierlich auszubauen und AI gezielt einzusetzen, um schneller, smarter und mit mehr Impact zu arbeiten
Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr
Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der „Drying Little Tears“-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein
Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich mit einem Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat
Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen
Über uns:
Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 4,00 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 350.000 Fahrzeugen, den Services von 4.000 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.000 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!
About SIXT
SIXT's European engineering runs mostly out of Munich, with smaller teams in Berlin, Lisbon, Hamburg and Dresden. It's a mobility company shipping its own rental and car-sharing platform, not an agency shop — the volume of open roles here is real headcount, not backfill.