(Senior) Manager Technologie-Sektor - Monitor Deloitte (m/w/d) New

Du willst bei Monitor Deloitte Strategien entwickeln und nie dagewesene Herausforderungen in Transformation und Wachstum verwandeln? Unser Team gibt bahnbrechende Impulse, begleitet einzigartige Projekte und treibt Wandel aktiv voran. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Technologie-Sektor (m/w/d).

Standorte: München, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln und Walldorf.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Technologie Sektor (m/w/d) entwickelst du nachhaltige Strategien für Kunden aus der Tech-Branche – und trägst so dazu bei, innovative Lösungen zu entwickeln und messbare Verbesserungen zu erzielen.

Strategische Projektarbeit & Strategiedefinition: Gemeinsam mit deinem Team unterstützt du unsere Technologie Kunden ihre Transformations- und Wachstumsherausforderungen zu meistern. Du entwickelst fundierte Hypothesen, definierst gemeinsam mit Kunden zukunftsorientierte Strategien, leitest strategische Implikationen ab und formulierst konkrete, umsetzbare Handlungsempfehlungen.

Leadership & Coaching: Du übernimmst Führungsverantwortung, unterstützt jüngere Teammitglieder bei ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und gibst konstruktives, wirkungsvolles Feedback.

Business Development: Du treibst den Ausbau des Technologie-Sektors innerhalb von Deloitte Consulting aktiv voran – z. B. durch die Identifikation neuer Marktchancen, die Entwicklung innovativer Angebotsformate oder Thought Leadership.

Client Relationships: Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, identifizierst neue strategische Hebel und stärkst die Position von Deloitte als vertrauensvollen Partner für digitale und transformationale Fragestellungen.

Recruiting & People Development: Du engagierst dich im Recruiting, unterstützt Trainingsinitiativen von Monitor Deloitte und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Teams bei.

Dein Skillset:

> 5 Jahre Berufserfahrung in einem Technologie-Unternehmen oder in der Beratung mit signifikanter Projekterfahrung in der Tech-Branche

Exzellente Studienleistungen einer führenden Universität sowie Projektmanagementerfahrung und überzeugende Führungsqualitäten

Fundierte Kenntnisse in Strategieentwicklung, (digitaler) Transformation, kundenzentrischer Strategie & Transformation und Target Operating Model Design

Affinität zu technologischen Themen sowie Künstlicher Intelligenz

Erfahrung mit quantitativen Analysemethoden sind von Vorteil sowie herausragende Kommunikationsfähigkeiten

Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings

Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering

Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr

Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents

Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working

Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.